135 Personelden Alacaklar Hesabı
Sınıf / grup: 1 Dönen Varlıklar / 13 Diğer Alacaklar
Kısa tanım
Personelden ücret avansı niteliği dışındaki kısa vadeli alacakları izler.
Bu hesabın resmî açıklaması henüz bu sayfaya aktarılmadı. Aşağıdaki bölümler editoryal açıklamadır ve resmî metin yerine geçmez.
Editoryal açıklama
Bu bölüm mevzuat metni değildir; uygulamaya yönelik eğitim amaçlı açıklamadır.
Personelden ücret avansı niteliği dışındaki kısa vadeli alacakları izler.
| Hesap sınıfı / grubu | 1 Dönen Varlıklar / 13 Diğer Alacaklar |
|---|---|
| Hesap niteliği | Aktif karakterli; ticari olmayan kısa vadeli alacak |
| Normal bakiye | Borç bakiyesi verir. |
| Borçlandırıldığı başlıca durumlar | Personele borç/ödeme verildiğinde veya işletme lehine alacak doğduğunda. |
| Alacaklandırıldığı başlıca durumlar | Tahsilat, mahsup, sermaye/ücret/borç hesabına aktarım veya diğer kapanışlarda. |
| Sık karşı hesaplar | 100,102,335,196,679 |
| Mali tablodaki yeri | Dönen varlıklar - Diğer alacaklar. |
Muhasebe mantığı
Bu grupta esas ayrım “ticari faaliyet sonucu doğmayan alacak” olmasıdır. İşlemin tarafı kadar ekonomik nedeni de doğru hesap seçimini belirler.
Mesleki uyarı: İlişkili taraf alacaklarında emsallere uygun faiz, transfer fiyatlandırması, örtülü kazanç/örtülü sermaye ve finansman gider kısıtlaması gibi vergi konuları ayrıca değerlendirilebilir.
Uygulama 1 - Temel işlem
İşletme personele banka yoluyla 50.000 TL kısa vadeli borç vermiştir.
| Hesap Kodu | Hesap Adı | Borç (TL) | Alacak (TL) |
|---|---|---|---|
| 135 | Personelden Alacaklar | ₺50.000,00 | |
| 102 | Bankalar | ₺50.000,00 |
Kontrol: Borç toplamı 50.000,00 TL = Alacak toplamı 50.000,00 TL.
- Ticari olmayan alacak varlığı artmıştır.
Uygulama 2 - İleri düzey / dönem sonu
Dönem içinde alacağın 20.000 TL’si banka yoluyla tahsil edilmiştir.
| Hesap Kodu | Hesap Adı | Borç (TL) | Alacak (TL) |
|---|---|---|---|
| 102 | Bankalar | ₺20.000,00 | |
| 135 | Personelden Alacaklar | ₺20.000,00 |
Kontrol: Borç toplamı 20.000,00 TL = Alacak toplamı 20.000,00 TL.
- Tahsil edilen kısım kadar alacak azalır.
Uygulama 3 - Personel borcunun ücret bordrosundan mahsubu
Personelin 12.000 TL borcunun 7.000 TL’si net ücretinden mahsup edilmiştir.
Bordro mahsup kaydının ilgili kısmı
| Hesap Kodu | Hesap Adı | Borç (TL) | Alacak (TL) |
|---|---|---|---|
| 335 | Personele Borçlar | ₺7.000,00 | |
| 135 | Personelden Alacaklar | ₺7.000,00 |
Kontrol: Borç toplamı 7.000,00 TL = Alacak toplamı 7.000,00 TL.
- Personel alacağı ile net ücret borcu karşılıklı mahsup edilir; bordro ve muvafakat/hukuki şartlar ayrıca kontrol edilir.
Uygulama 4 - Uzun vadeli personel kredisi
Çalışana 2 yıl vadeli faizsiz 100.000 TL kredi verilmiş; TFRS raporlamasında bugünkü değer 82.000 TL hesaplanmıştır.
Örnek raporlama ayrıştırması
Bu fişte x, /, * veya birleşik kodlar (ör. 11x, 120/600) öğretici/şematik gösterimdir; standart tekdüzen hesap kodu değildir. İşletme kendi geçerli hesap kodunu kullanmalıdır.
| Hesap Kodu | Hesap Adı | Borç (TL) | Alacak (TL) |
|---|---|---|---|
| 235 | Personelden Alacaklar - Uzun Vadeli | ₺82.000,00 | |
| 770/5xx* | Çalışana sağlanan fayda veya diğer unsur - niteliğe göre | ₺18.000,00 | |
| 102 | Bankalar | ₺100.000,00 |
Kontrol: Borç toplamı 100.000,00 TL = Alacak toplamı 100.000,00 TL.
- İşlemin çalışanlara sağlanan fayda içerip içermediği TMS 19 ve sözleşmenin özüyle değerlendirilir; finansal alacak kısmı TFRS 9’a tabidir.
Vergisel değerlendirme
İlişkili taraf işlemlerinde emsal faiz ve transfer fiyatlandırması hükümleri; personel/diğer alacaklarda ise ücret, menfaat veya gider niteliği ayrıca incelenmelidir. Dövizli bakiyeler dönem sonunda değerlemeye tabidir.
IFRS/TFRS - BOBİ FRS - KÜMİ FRS ayrıntılı karşılaştırma
| IFRS / TFRS | IFRS/TFRS: Nakit tahsil hakkı doğuran bu tür alacaklar sözleşmesel finansal varlık ise TFRS 9 kapsamındadır. İlk ölçümde gerçeğe uygun değer ve sonrasında uygun ölçüm kategorisi/etkin faiz ile değer düşüklüğü değerlendirilir. Yabancı para ise TMS 21 uygulanır. Ticari olmayan alacaklarda TFRS 9 basitleştirilmiş ticari alacak yaklaşımı otomatik uygulanmayabilir; genel ECL modeli değerlendirilir. |
|---|---|
| BOBİ FRS | BOBİ FRS: Bölüm 9’da ticari ve diğer alacakların vadeye göre itibari değer/itfa edilmiş değer ölçümü ve gözlemlenebilir kanıta dayalı değer düşüklüğü hükümleri vardır. İlişkili taraf olması ölçümden muafiyet yaratmaz. |
| KÜMİ FRS | KÜMİ FRS: Bölüm 10 küçük işletmelerde bir yıldan uzun alacaklarda iskonto, mikro işletmelerde alacakların iskonto edilmemiş beklenen tahsil tutarıyla ölçülmesi yaklaşımını getirir. Tahsil imkânı güçleşen alacaklar için karşılık ayrılır. |
| Vergi/MSUGT ile temel fark | Ana fark: Vergi açısından ticari olmayan alacak karşılıklarının gider kabulü daha sınırlı olabilir. Finansal raporlamada ekonomik değer düşüklüğü ile vergi gider kabulü ayrı takip edilmelidir. |
Dönem sonu ve mali tablo etkisi
Taraf mutabakatı, vade ve tahsil kabiliyeti kontrol edilir; bir yıldan uzun vadeli olanlar 23 gruba aktarılır.
Sık yapılan hatalar ve kontrol
- Ticari satış alacağını 13 grupta izlemek.
- İlişkili taraf faiz/emsal analizini hiç yapmamak.
- Uzun vadeli bakiyeyi dönen varlıkta bırakmak.
Kontrol sorusu: Alacağın ticari olmayan niteliği, vadesi ve taraf ilişkisi sözleşme/belgelerle destekleniyor mu?
Resmî kaynaklar
- Muhasebe Sistemi Uygulama Genel Tebliği (Sıra No: 1)Resmî Gazete, 26.12.1992, Sayı 21447 (Mükerrer)
Bu sayfa eğitim ve bilgilendirme amaçlıdır; bağlayıcı değildir. Beyanname, denetim ve özel işlemlerde güncel mevzuat ile mali müşavir değerlendirmesi esas alınmalıdır.