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Constitución de empresa en Turquía: guía completa 2026

📅 2026Indemnización por Despido14 min de lectura

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Última actualización: julio de 2026

Los emprendedores que buscan establecer una empresa en Turquía deben evaluar no solo los costos de incorporación, sino también el tipo de empresa, la responsabilidad de los socios, los requisitos de capital mínimo, las obligaciones fiscales y los procesos que pueden surgir al cerrar una empresa.

En particular, debido a los aumentos en los montos de capital mínimo en 2024, la obligación del Sistema Electrónico de Registro Comercial (ETDS) que entró en vigor en 2026, y la eliminación del apoyo a las primas de Bağ-Kur para jóvenes emprendedores, gran parte del contenido más antiguo disponible en línea ya no es actual.

Esta guía aborda, a partir de julio de 2026, las reglas fundamentales para establecer un negocio unipersonal, una sociedad de responsabilidad limitada (SRL) y una sociedad anónima en Turquía, junto con los procedimientos de MERSIS, documentos de incorporación, costos, impuestos y obligaciones posteriores a la incorporación.

⚠️ Nota importante

Los procedimientos de incorporación pueden variar según la línea de negocio, la estructura de la sociedad, la presencia de socios extranjeros, la contribución de capital en especie y la oficina del registro comercial donde se encuentra la sede de la empresa. Por esta razón, se recomienda consultar a un contador público certificado (SMMM) antes de la incorporación y, cuando sea necesario, a un abogado especializado en derecho empresarial.

Lo que aprenderá en este artículo
  • ¿Qué tipo de empresa deberías elegir?
  • Montos de capital mínimo de 2026
  • Cómo se paga el capital
  • ¿Cómo se lleva a cabo la formación de la empresa?
  • Documentos requeridos para la formación de la empresa
  • Costos de formación de empresas en 2026
  • Obligaciones posteriores a la incorporación
  • Formación de empresas con socios extranjeros
  • Obligaciones fiscales y tasas actuales
  • Errores comunes
  • Preguntas frecuentes

📑 Índice

  1. 1.¿Qué tipo de empresa deberías elegir?
  2. 2.Montos de capital mínimo de 2026
  3. 3.Cómo se paga el capital
  4. 4.¿Cómo se lleva a cabo la formación de la empresa?
  5. 5.Documentos requeridos para la formación de la empresa
  6. 6.Costos de formación de empresas en 2026
  7. 7.Obligaciones posteriores a la incorporación
  8. 8.Formación de empresas con socios extranjeros
  9. 9.Obligaciones fiscales y tasas actuales
  10. 10.Errores comunes
  11. 11.Preguntas frecuentes

1️⃣¿Qué tipo de empresa deberías elegir?

Las tres estructuras más comúnmente encontradas entre las pequeñas y medianas empresas en Turquía son:

  • Empresa unipersonal
  • Sociedad de responsabilidad limitada (SRL)
  • Sociedad anónima

El tipo de empresa adecuado debe seleccionarse no solo en función del costo de constitución, sino evaluando conjuntamente aspectos como el riesgo empresarial, el número de socios, las ganancias proyectadas, los planes para atraer inversión, las transferencias de acciones, la tributación y el eventual cierre de la empresa.

Empresa unipersonal

Una empresa unipersonal no tiene personalidad jurídica separada. El negocio y el propietario del negocio no se consideran legalmente como completamente independientes entre sí. Por esta razón, el propietario puede ser personalmente responsable de las deudas del negocio con sus activos personales.

En una empresa unipersonal:

  • No hay requisito de capital mínimo.
  • Los procedimientos de constitución son más simples que para las sociedades de capital.
  • La inscripción en el registro de comercio puede ser requerida dependiendo de la naturaleza de la actividad.
  • Los ingresos se gravan bajo la tarifa progresiva del impuesto sobre la renta.

Cerrar el negocio es relativamente más fácil que para una S.R.L. o una sociedad anónima.

Puede ser preferido para actividades de comercio electrónico, consultoría, fabricación, software y similares a pequeña escala. Sin embargo, dependiendo de la naturaleza del trabajo realizado, la actividad puede ser tratada como ingreso profesional en lugar de ingreso comercial. Es importante abrir la responsabilidad fiscal bajo la categoría correcta.

Exención de ingresos para jóvenes emprendedores

Las personas naturales que no hayan alcanzado la edad de 29 años en la fecha en que comienza su responsabilidad fiscal, que estén registradas como contribuyentes de ingresos por primera vez a su nombre y que cumplan con las demás condiciones legales pueden beneficiarse de la exención de ingresos para jóvenes emprendedores.

En 2026, el monto de la exención es de 400,000 TL. La exención se aplica durante tres períodos fiscales a partir del año calendario en el que comienza la actividad. La exención cubre ingresos comerciales, agrícolas o profesionales que califiquen, no el volumen de negocios de la empresa hasta 400,000 TL.

El apoyo a la prima de Bağ-Kur de un año que se proporcionaba anteriormente a los jóvenes emprendedores ha sido abolido bajo la Ley No. 7566. A partir del 1 de enero de 2026, este apoyo a la prima no se aplica a los jóvenes emprendedores que comienzan. Sin embargo, la exención del impuesto sobre la renta sigue en vigor.

Sociedad de Responsabilidad Limitada (SRL)

Una SRL puede ser establecida por una o más personas naturales o jurídicas. El número de socios no puede exceder de 50.

La empresa es responsable de sus propias deudas con sus propios activos. Como regla general, los socios están obligados a pagar solo la parte del capital que han comprometido con respecto a las deudas de derecho privado de la empresa.

Sin embargo, se aplica un régimen de responsabilidad diferente con respecto a las deudas públicas. Para impuestos, primas de seguridad social y otros créditos públicos que no se pueden cobrar de la empresa, los socios de la SRL pueden ser considerados responsables en proporción a sus partes de capital según el Artículo 35 de la Ley No. 6183 (la Ley de Procedimiento de Cobro de Créditos Públicos). También puede surgir una responsabilidad separada para los gerentes de la empresa y otros representantes legales bajo el Artículo 35 duplicado de la Ley No. 6183 y el Artículo 10 de la Ley de Procedimiento Fiscal.

Una SRL generalmente ofrece una estructura equilibrada para:

  • PYMES,
  • Negocios de servicios,
  • Empresas de comercio electrónico,
  • Operaciones de fabricación y talleres,
  • Empresas familiares,
  • Emprendimientos con un pequeño número de socios

ofrece una estructura equilibrada.

Sociedad Anónima

Una sociedad anónima es una empresa de capital cuyo capital está dividido en acciones y que es responsable de sus deudas únicamente con sus propios activos. Puede ser establecida con un único accionista.

Una sociedad anónima es especialmente preferida para negocios con objetivos como:

  • Atraer inversores,
  • Facilitar la transferencia de acciones,
  • Realizar operaciones a gran escala,
  • Planificar una oferta pública,
  • Establecer una estructura de gobernanza corporativa,
  • Vender el emprendimiento en el futuro

es preferida en negocios con tales objetivos.

Las sociedades anónimas deben tener una junta directiva. La junta puede estar compuesta por una sola persona.

En la venta de acciones de sociedades anónimas, ya sea que el accionista sea una persona física o una entidad jurídica, si existen certificados de acciones o certificados provisionales, y el período de tenencia puede cambiar el resultado fiscal. Las ganancias derivadas de la venta por personas físicas de certificados de acciones de sociedades anónimas totalmente responsables después de haberlas mantenido durante más de dos años no se consideran ganancias de capital imponibles si se cumplen las condiciones. Para los socios corporativos, las ganancias de la venta de acciones de participación mantenidas en activos durante al menos dos años completos pueden, si se cumplen otras condiciones, estar exentas en un 50% del impuesto corporativo a partir de 2026. Cada transferencia de acciones debe evaluarse por separado de acuerdo con sus propias condiciones.

Comparación breve

TemaEmpresario individualSociedad de Responsabilidad LimitadaSociedad Anónima
Personalidad jurídicaNinguna
Número mínimo de socios1 propietario de negocio11
Número máximo de sociosNo aplicable50Sin límite
Capital mínimoNinguno50,000 TL250,000 TL
ImpuestosImpuesto sobre la renta progresivoImpuesto corporativoImpuesto corporativo
Responsabilidad por deudasEl propietario es personalmente responsableActivos de la empresa; reglas especiales para deudas públicasComo regla general, activos de la empresa
Capacidad para atraer inversoresDébilPosible pero más procedimentalMás adecuado
Transferencia de accionesNo aplicableSujeto a más requisitos formalesRelativamente más flexible
Proceso de cierreRelativamente fácilLiquidación requeridaLiquidación requerida

2️⃣Montos Mínimos de Capital 2026

Bajo el Decreto Presidencial No. 7887 publicado en el Boletín Oficial el 25 de noviembre de 2023, los montos mínimos de capital para las S.R.L. y las sociedades anónimas fueron incrementados, y los nuevos montos entraron en vigor el 1 de enero de 2024.

Los montos válidos a partir de julio de 2026 son los siguientes:

Tipo de empresaCapital mínimo
Sociedad de responsabilidad limitada (SRL)50,000 TL
Sociedad anónima250,000 TL
Sociedad anónima no pública que ha adoptado el sistema de capital registrado500,000 TL de capital inicial

Estos montos se aplican a las empresas recién establecidas.

📅 Plazo del 31 de diciembre de 2026 para las empresas existentes

Las SRL y las sociedades anónimas existentes cuyo capital permanezca por debajo de los nuevos montos mínimos deben aumentar su capital a los montos mínimos legales antes del 31 de diciembre de 2026.

Las empresas que no aumenten su capital a:

  • 50,000 TL para SRL,
  • 250,000 TL para sociedades anónimas

dentro de este período pueden ser consideradas disueltas por efecto de la ley.

Las sociedades anónimas no cotizadas que han adoptado el sistema de capital registrado pueden considerarse que han salido del sistema de capital registrado si no aumentan su capital inicial y emitido a 500,000 TL.

Esperar hasta los últimos meses para un aumento de capital puede crear riesgos debido a los requisitos de la asamblea general, la revisión de recursos internos, las solicitudes de registro y la falta de documentos. Por esta razón, se aconseja planificar los procedimientos lo antes posible.

3️⃣Cómo se paga el capital

El capital mínimo no es una tarifa de constitución pagada al estado o a la cámara de comercio. El capital es un recurso que pertenece a la empresa, que se utilizará en sus operaciones.

Después de que el capital se paga a la empresa, se convierte en parte de los activos de la empresa. Los socios no pueden retirar libremente el capital como dinero personal; puede ser utilizado para las operaciones de la empresa, inversiones, inventario y gastos operativos.

Pago de capital en una SRL

No hay requisito de bloquear una porción especificada de capital en efectivo en un banco antes del registro al establecer una SRL.

El capital comprometido en los estatutos puede ser pagado dentro de los 24 meses siguientes al registro de la empresa. Un período de pago más corto puede ser especificado en los estatutos.

Por esta razón, el capital mínimo de 50,000 TL establecido para una SRL no debe ser tratado como un gasto de constitución pagado al registro mercantil o al estado en el momento de la formación.

Pago de capital en una sociedad anónima

En una sociedad anónima, al menos el 25% del capital comprometido en efectivo debe ser depositado en una cuenta bancaria abierta a nombre de la empresa antes del registro.

El capital restante puede ser pagado dentro de los 24 meses siguientes al registro de la empresa. Dado que el capital mínimo para una sociedad anónima es de 250,000 TL, donde todo el capital mínimo está comprometido en efectivo, al menos 62,500 TL debe ser depositado antes del registro.

Capital en especie

Es posible contribuir bienes raíces, maquinaria, vehículos, derechos de propiedad intelectual u otro valor económico transferible a la empresa como capital en especie.

Sin embargo, en las transacciones de capital en especie:

  • Nombramiento de un experto por el tribunal,
  • Preparación de un informe de valoración,
  • Registro de una nota en la escritura de propiedad o registro relevante,
  • Examen de si existe alguna carga sobre el activo

Pueden ser necesarios procedimientos adicionales. Por esta razón, las incorporaciones con capital en especie pueden tardar más y costar más que aquellas financiadas completamente en efectivo.

4️⃣¿Cómo se lleva a cabo la formación de empresas?

Los procedimientos de formación de S.R.L. y sociedades anónimas se inician a través de MERSIS y se completan en la Dirección del Registro de Comercio correspondiente.

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Paso 1 — Determinación del tipo de empresa y estructura de asociación

Primero, se debe determinar lo siguiente:

  • Si la empresa será una S.R.L. o una sociedad anónima,
  • Sus socios,
  • Participaciones de capital,
  • Gerentes o miembros de la junta,
  • Manera de representación y autoridad vinculante

debe ser determinada. Cuestiones como la autoridad entre socios, la distribución de beneficios, la transferencia de acciones y la retirada de la empresa no deben dejarse únicamente al texto estándar de MERSIS.

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Paso 2 — Determinación del nombre comercial, dirección y línea de negocio

Se determina el nombre comercial de la empresa, la dirección de la sede y la línea de negocio.

Es importante seleccionar el código NACE correcto que se utilizará como código de actividad principal. Un código de actividad incorrecto o incompleto puede afectar:

  • Prácticas fiscales,
  • Incentivos de seguridad social,
  • Registros en cámaras,
  • Licencias municipales,
  • Los programas de apoyo de KOSGEB y otros

pueden verse afectados.

Se puede utilizar una dirección de oficina virtual para ciertas actividades de consultoría, software y comercio electrónico. Sin embargo, para actividades de producción, almacenamiento, alimentación, salud, belleza, educación y actividades dependientes de licencias, una dirección de oficina virtual por sí sola puede no ser suficiente.

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Paso 3 — Preparación de la solicitud de MERSIS

Los estatutos (para una SRL) o los artículos de incorporación de la sociedad anónima se preparan a través de MERSIS.

A partir del 14 de abril de 2025, el método clásico de nombre de usuario y contraseña de MERSIS ha sido descontinuado para los usuarios con acceso a e-Devlet. El sistema se puede acceder a través de la Puerta de e-Devlet, firma electrónica o firma móvil. Dependiendo de la naturaleza de la transacción, puede ser necesaria una firma electrónica.

Durante el proceso de incorporación de MERSIS, se puede generar un número de identificación fiscal potencial y la información de incorporación puede ser transmitida electrónicamente a las instituciones públicas relevantes.

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Paso 4 — Preparación de los estatutos

Para una SRL, se preparan los estatutos; para una sociedad anónima, se preparan los artículos de incorporación.

Como mínimo, estos documentos deben regular claramente:

  • El nombre y la sede de la empresa,
  • Línea de negocio,
  • Capital y proporciones de acciones,
  • Gestión y representación,
  • Duración del mandato de los gerentes o miembros de la junta,
  • Transferencia de acciones,
  • Resoluciones de la asamblea general,
  • Distribución de beneficios,
  • Obligaciones adicionales de los socios,
  • Obligaciones de no competencia,
  • Condiciones para la retirada y expulsión de la empresa.

Las disposiciones estándar del contrato pueden no ser suficientes para cada estructura de asociación.

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Paso 5 — Bloqueo de capital para sociedades anónimas

Si se está estableciendo una sociedad anónima, al menos el 25% del capital comprometido en efectivo debe ser depositado en el banco y se debe obtener una carta del banco.

No se requiere tal bloqueo de capital antes de la incorporación para una SRL.

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Paso 6 — Pago de la cuota de la Autoridad de Competencia

En las incorporaciones de SRL y sociedades anónimas, se paga una cuota de la Autoridad de Competencia equivalente a cuatro por diez mil, es decir, 0.04%, del capital comprometido.

Por ejemplo:

Para una SRL con un capital de 50,000 TL: 20 TL,

Para una sociedad anónima con un capital de 250,000 TL: 100 TL

Se calcula la cuota de la Autoridad de Competencia.

Dependiendo de la práctica de la dirección del registro comercial correspondiente, el pago puede realizarse como parte de las recaudaciones de incorporación.

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Paso 7 — Solicitud a la Dirección del Registro Comercial

Después de completar los procedimientos de MERSIS, se obtiene una cita de la Dirección del Registro Comercial a la que está afiliada la sede de la empresa.

Los fundadores o representantes autorizados solicitan con los documentos requeridos. Los circulares de firma de los gerentes y personas que representarán a la empresa pueden ser preparados ante el personal autorizado en la dirección del registro comercial.

Se solicitan documentos adicionales si hay un socio extranjero, entidad legal extranjera, poder notarial o capital en especie.

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Paso 8 — Registro y anuncio

Una vez que se consideran satisfactorios los documentos, la empresa se registra en el registro comercial.

La empresa adquiere personalidad jurídica en el momento en que se registra en el registro comercial, no en la fecha en que se anuncia en el Boletín del Registro Comercial. La información registrada se anuncia en el Boletín del Registro Comercial de Turquía para notificar a terceros.

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Paso 9 — Procedimientos y verificación de la oficina de impuestos

La información de incorporación se transmite a la administración tributaria y se establece la obligación tributaria a nombre de la empresa.

Dependiendo de la naturaleza de la actividad y la dirección, la oficina de impuestos puede realizar una inspección física o electrónica. Durante la inspección, se puede verificar lo siguiente:

  • Si el lugar de trabajo existe,
  • Línea de negocio,
  • Estado de arrendamiento o propiedad,
  • Persona autorizada,
  • Si la empresa ha comenzado realmente sus operaciones

puede ser verificado.

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Paso 10 — Procedimientos bancarios, de seguridad social, de documentos electrónicos y de licencias

Después del registro, según sea necesario:

  • Se abre una cuenta bancaria de la empresa,
  • Si hay empleados, se completa el registro del lugar de trabajo con SGK (seguridad social).
  • Se obtiene un sello financiero o firma electrónica,
  • Se realizan aplicaciones de factura electrónica y archivo electrónico,
  • Se obtiene una licencia de apertura y operación de lugar de trabajo municipal,
  • Se completan los permisos y registros sectoriales.

Estar registrado en el registro de comercio no significa que se puedan llevar a cabo operaciones para cada actividad sin obtener licencias o permisos especiales.

5️⃣Documentos Requeridos para la Formación de Empresas

Los documentos requeridos varían según el tipo de empresa, si los socios son personas naturales o jurídicas, la presencia de socios extranjeros y la contribución de capital en especie.

Documentos típicos para una SRL

  • Estatutos preparados a través de MERSIS
  • Información de identidad de los socios fundadores
  • Declaraciones de aceptación de cargo de los gerentes
  • Circular de firmas
  • Información sobre la dirección de la empresa
  • Documento de pago de acciones de la Autoridad de Competencia o registro de cobro
  • Poder notarial si actúa por poder
  • Documentos de valoración y registro si se contribuye capital en especie
  • Resolución del órgano autorizado si una entidad legal es socia

Documentos adicionales para una sociedad anónima

  • Estatutos de constitución
  • Documentos relacionados con los miembros de la junta
  • Declaración de aceptación del deber por parte de los miembros de la junta que no son accionistas
  • Carta del banco que muestra que al menos el 25% del capital ha sido depositado
  • Informe de experto si se contribuye capital en especie
  • Resolución sobre el representante persona física si una entidad legal es miembro de la junta
  • Documento de permiso para actividades sujetas a la aprobación del ministerio

La lista de documentos puede variar en la práctica dependiendo de la dirección del registro comercial. Antes de la solicitud, se debe verificar la lista actual de la dirección de "documentos requeridos para el registro".

Requisito de un abogado contratado

De acuerdo con el Artículo 35 de la Ley de Abogados No. 1136, las sociedades anónimas cuyo capital emitido sea cinco veces el capital mínimo establecido para las sociedades anónimas o más deben contar con un abogado contratado.

Dado que el capital mínimo para las sociedades anónimas es de 250,000 TL, el umbral para contratar un abogado es de 1,250,000 TL o más a partir de 2026.

Esta obligación no se aplica a las SRL. El incumplimiento puede resultar en una multa administrativa. La tarifa mínima mensual de un abogado contratado también se determina en la tarifa de la Unión de Asociaciones de Abogados de Turquía.

6️⃣Costos de Formación de Empresas 2026

No hay un costo de incorporación único válido para todas las empresas en Turquía.

El costo total varía según:

  • Si la empresa es una SRL o una sociedad anónima,
  • La provincia donde se encuentra la sede de la empresa,
  • La tarifa de la cámara de comercio,
  • La longitud de los estatutos,
  • El volumen del texto del anuncio,
  • Número de socios y gerentes,
  • Uso de poder notarial,
  • Presencia de socios extranjeros,
  • Procedimientos de traducción y apostilla,
  • Aporte de capital en especie,
  • Alcance de los servicios de contabilidad y asesoría legal,
  • Uso de una oficina virtual o física.

Artículos de costo básicos

Artículo de costoDescripción
Servicios de registro en el registro comercialVaría según la tarifa de la cámara de comercio y la dirección del registro correspondiente
Tarifa de anuncio en el Boletín del Registro ComercialCalculada según la naturaleza y la duración del anuncio
Tarifas de registro y servicio de la cámaraVaría según la cámara donde se ubique la sede de la empresa
Parte de la Autoridad de Competencia0.04% del capital
Gastos notarialesPueden surgir por poder notarial, traducción, documentos extranjeros y procedimientos especiales
Traducción y apostillaPueden surgir si hay un socio extranjero o una entidad legal extranjera
Servicio de contabilidadVaría según el alcance del servicio y la tarifa profesional
Servicio legalSi los artículos son personalizados o se obtiene asesoría legal
Sello financiero y firma electrónicaVaría según el certificado seleccionado, el plazo y el proveedor
Gastos de oficina y direcciónVaría según la preferencia de oficina física o virtual
Licencias municipales y sectorialesSe calculan por separado según la línea de negocio

El capital mínimo no es una tarifa añadida al costo de incorporación y se paga al estado. Dado que es un activo de la empresa, los gastos de incorporación y el monto del capital deben evaluarse por separado.

Las cifras en internet que afirman que "el costo de establecer una S.R.L. es definitivamente esta cantidad" a menudo son engañosas porque no especifican:

  • La ciudad,
  • Número de socios,
  • Necesidad de servicios notariales,
  • Honorarios contables,
  • Gastos de documentos extranjeros,
  • Costos de dirección y licencia.

pueden ser engañosos porque no especifican estos elementos.

El enfoque más sólido es preparar una estimación de costos por escrito basada en las características de la empresa que se va a establecer.

7️⃣Obligaciones posconstitución

El registro de la empresa en el registro comercial no es el final del proceso, sino el comienzo de obligaciones financieras y legales continuas.

Libros contables y comerciales

Las S.R.L. y las sociedades anónimas llevan libros en base al balance.

Los principales libros contables son:

  • Diario (yevmiye defteri),
  • Libro mayor (defter-i kebir),
  • Libro de inventario.

Además, dependiendo del tipo de empresa:

  • Libro de acciones,
  • Libro de actas de la reunión de la asamblea general,
  • Libro de resoluciones del consejo de administración,
  • Libro de resoluciones del consejo de gerentes

también puede aplicar.

Sistema Electrónico de Registro Comercial (ETDS)

A partir del 1 de enero de 2026, las empresas registradas en el registro mercantil están obligadas a mantener su libro de acciones y el libro de actas de la reunión de la asamblea general en el Sistema Electrónico de Registro Comercial (ETDS).

Estos libros se abren en el sistema al momento del registro de la empresa. ETDS no debe confundirse con la aplicación de libro electrónico utilizada para el diario y el libro mayor. Las obligaciones de e-libro relacionadas con la contabilidad están sujetas a regulaciones separadas.

Declaraciones de impuestos

Dependiendo de la actividad y el estado de la obligación tributaria, las principales obligaciones fiscales de las empresas incluyen:

  • Declaración del Impuesto al Valor Agregado (IVA),
  • Declaración de Retenciones y Servicios de Prima,
  • Declaración de impuesto provisional,
  • Declaración anual del impuesto corporativo,
  • Declaración del impuesto de timbre,
  • Declaraciones sectoriales como el impuesto especial al consumo o el impuesto de alojamiento.

La declaración del IVA se presenta generalmente de forma mensual. La Declaración de Retenciones y Servicios de Primas puede ser mensual o trimestral dependiendo del estado del contribuyente y las condiciones para beneficiarse del período trimestral.

Dado que los plazos de declaración y pago pueden extenderse ocasionalmente por la Administración Tributaria (GİB), se debe seguir el Calendario Fiscal actual.

Factura electrónica y archivo electrónico

Las obligaciones de factura electrónica y archivo electrónico no se determinan únicamente por el hecho de que se haya establecido una empresa. Se determinan según el volumen de negocios, la línea de negocio y las regulaciones del sector especial.

En algunos sectores, las obligaciones de documentos electrónicos pueden surgir independientemente de los umbrales de volumen de negocios o con límites de volumen de negocios más bajos. Por esta razón, se debe verificar por separado si la empresa se encuentra dentro del alcance de la factura electrónica al inicio de las operaciones.

Obligaciones de SGK

Si se contratan empleados:

  • Registro de lugar de trabajo de SGK,
  • Notificaciones de inicio y terminación de empleo,
  • Declaración de Retenciones y Servicios de Primas,
  • Obligaciones de salud y seguridad ocupacional,
  • Registros de nómina

deben ser seguidos regularmente.

El estado de seguridad social 4/a o 4/b de un socio o gerente de la empresa también debe evaluarse por separado según las condiciones personales.

Notificación de propietario beneficiario

Los contribuyentes corporativos están obligados a declarar la información del propietario beneficiario y mantenerla actualizada.

Al determinar el propietario beneficiario, se consideran primero las personas naturales que poseen más del 25% de las acciones de la entidad legal. Las personas que controlan finalmente la entidad independientemente de la proporción de acciones también pueden ser consideradas propietarios beneficiarios.

UETS y notificaciones electrónicas

Se crea una dirección del Sistema Nacional de Notificación Electrónica (UETS) para las empresas. Las notificaciones de los tribunales, oficinas de ejecución, SGK y otras instituciones públicas competentes pueden llegar a la empresa electrónicamente.

Es importante mantener la información de correo electrónico y teléfono en la cuenta de UETS actualizada. No ver un mensaje de notificación no elimina las consecuencias legales del servicio electrónico.

Permisos municipales y sectoriales

Una placa fiscal y el registro en el registro comercial no reemplazan una licencia de apertura y funcionamiento del lugar de trabajo.

Dependiendo de la actividad, también pueden ser necesarios los siguientes:

  • Licencia municipal,
  • Certificado de oficio,
  • Registro de negocio de alimentos,
  • Permiso de salud o turismo,
  • Permiso ambiental,
  • Registro en ETBİS,
  • Registro en İYS,
  • Registro en la cámara profesional,
  • Procedimientos de KVKK y, donde sea necesario, VERBİS

pueden ser requeridos.

Procedimientos anuales de derecho societario

Las empresas no están obligadas únicamente a presentar declaraciones de impuestos.

Cada año, dependiendo del tipo de empresa:

  • Se debe celebrar una asamblea general ordinaria,
  • Los estados financieros deben ser aprobados,
  • Se debe resolver el uso de las ganancias,
  • Se deben adoptar resoluciones del gerente o de la junta,
  • Los pagos de capital deben ser monitoreados,
  • Los procedimientos del libro comercial deben completarse

pueden ser requeridos.

8️⃣Formación de Empresas con Socios Extranjeros

En Turquía, las personas físicas y jurídicas extranjeras pueden generalmente establecer los mismos tipos de empresas que los inversores turcos y pueden convertirse en socios de empresas existentes.

La residencia en Turquía no es obligatoria para que una persona física extranjera se convierta en socio de una empresa. Sin embargo, presentar solo un pasaporte en la constitución de la empresa generalmente no es suficiente en la mayoría de los casos.

Los siguientes documentos son generalmente requeridos:

  • Traducción al turco notarizada del pasaporte,
  • Número de identificación fiscal potencial,
  • Documento de permiso de residencia si reside en Turquía,
  • Poder notarial si actúa por poder,
  • Apostilla o legalización consular dependiendo del país donde se emitió el documento.

Para socios de entidades legales extranjeras, se puede solicitar adicionalmente lo siguiente:

  • Certificado de actividad,
  • Resolución del órgano autorizado de la empresa,
  • Resolución nombrando un representante,
  • Registros de registro,
  • Apostilla o legalización consular,
  • Traducciones al turco notarizadas

La constitución de la empresa puede llevarse a cabo a través de un poder notarial debidamente ejecutado sin que el socio extranjero viaje a Turquía.

Sin embargo, establecer una empresa en Turquía o convertirse en socio de una empresa no otorga automáticamente a una persona extranjera:

  • Un permiso de residencia,
  • Un permiso de trabajo,
  • La ciudadanía turca

El estado del permiso de trabajo de los socios extranjeros y los gerentes de la empresa que realmente trabajarán en Turquía debe ser examinado por separado. Las solicitudes de permiso de residencia también se evalúan de acuerdo con el propósito de estancia del nacional extranjero y otras condiciones.

9️⃣A partir de 2026, la tasa general del impuesto corporativo es del 25%.

Impuesto corporativo

A partir de 2026, la tasa general del impuesto corporativo es del 25%.

Para bancos, compañías financieras, instituciones de pago electrónico, compañías de seguros, instituciones de mercados de capital y ciertas otras entidades enumeradas en la ley, la tasa se aplica como 30%.

  • Para los ingresos calificados:
  • Ingresos por exportación al 20%,
  • Ingresos por manufactura al 24%,
  • Ciertas entidades que salen a bolsa por primera vez al 23%

las tasas pueden entrar en juego. La tasa reducida puede aplicarse solo a la parte de ingresos calificados correspondiente.

Las regulaciones del impuesto corporativo mínimo nacional aplicables para 2025 y períodos posteriores también deben tenerse en cuenta. La existencia de una exención o reducción no significa que no se pagará impuesto en todos los casos.

Impuesto sobre el Valor Añadido (IVA)

Las tasas generales de IVA son:

  • Tasa general: 20%
  • Entregas y servicios en la Lista II: 10%
  • Entregas y servicios en la Lista I: 1%

Estas tasas están estructuradas de la siguiente manera.

La tasa de IVA para un producto o servicio no se determina únicamente por el nombre del sector. Debe considerarse cómo se clasifica el producto o servicio relevante en las listas anexas al Decreto Presidencial.

Por esta razón, generalizaciones como "todos los productos alimenticios son 1%" o "todos los productos textiles son 10%" son incorrectas.

Impuesto sobre la renta

Los ingresos de los empresarios individuales y las personas autónomas se gravan a tasas progresivas bajo la tarifa del impuesto sobre la renta anual.

A medida que los ingresos aumentan, también aumenta el tramo impositivo aplicable. Por esta razón, en actividades donde se espera un alto ingreso, se debe comparar la carga fiscal entre un empresario individual y una sociedad de capital.

Sin embargo, mirar solo la tasa del impuesto corporativo no es suficiente. Si las ganancias de la empresa se distribuyen a los socios, el impuesto de retención sobre dividendos y el estado del impuesto sobre la renta del socio también deben calcularse por separado.

Impuesto provisional

Las sociedades de responsabilidad limitada y las sociedades anónimas pagan un impuesto provisional sobre los ingresos corporativos calculados en períodos fiscales provisionales de tres meses.

Los impuestos provisionales pagados se acreditan contra el impuesto corporativo anual.

Impuesto de timbre

El impuesto de timbre puede surgir con respecto a declaraciones, contratos y ciertos documentos.

Dado que los montos y tasas del impuesto de timbre se actualizan cada año, se debe utilizar la tarifa actual en la fecha de la transacción.

🔟Errores Comunes

Actuar con cifras de capital desactualizadas

La información sobre el capital mínimo de 10,000 TL para las SRL y 50,000 TL para las sociedades anónimas ya no es válida.

A partir de 2026, los montos mínimos son 50,000 TL para las SRL y 250,000 TL para las sociedades anónimas.

Tratar el capital como un gasto de constitución

El capital no es un gasto pagado al estado. Es un activo de la empresa y puede ser utilizado en las operaciones de la empresa.

Sin embargo, no es suficiente que el capital aparezca solo en los estatutos; debe ser efectivamente pagado a la empresa dentro del período comprometido.

Suponer que un socio de la SRL nunca es responsable de ninguna deuda de la empresa

Los socios de la SRL, como regla general, no son directamente responsables de deudas de derecho privado. Sin embargo, puede surgir responsabilidad en proporción a las participaciones de capital por deudas públicas que no se pueden cobrar de la empresa.

La responsabilidad del representante legal para los gerentes de la empresa se evalúa por separado.

Aceptar el contrato estándar de MERSIS sin revisión

  • Los asuntos que más a menudo causan problemas más adelante en una sociedad son:
  • Asignación de autoridad,
  • Distribución de beneficios,
  • Transferencia de acciones,
  • Retiro de la sociedad,
  • Expulsión de la sociedad,
  • Obligaciones de no competencia,
  • Valoración de la empresa,
  • Situaciones de muerte y herencia.
  • Estos asuntos no deben ser tratados con un texto estándar.

Seleccionar el código NACE incorrecto

Un código de actividad incorrecto puede causar problemas en impuestos, incentivos de seguridad social, licencias y solicitudes de apoyo.

La actividad principal de la empresa que se llevará a cabo debe ser determinada correctamente.

Centrarse solo en el costo de constitución

  • Mensual y anual en curso:
  • Contabilidad,
  • Impuesto,
  • Seguridad social,
  • Documento electrónico,
  • Oficina,
  • Licencia,
  • Cuotas de la cámara,
  • Personal,
  • Software
  • los gastos deben incluirse en el presupuesto de constitución.

No verificar las notificaciones electrónicas

Las notificaciones electrónicas de UETS y de la oficina de impuestos deben ser seguidas regularmente. Perder una notificación puede causar que se pierdan los plazos de apelación y pago.

Dejar el aumento de capital hasta finales de 2026

Las empresas cuyo capital permanezca por debajo del nuevo monto mínimo deben planificar un aumento de capital sin esperar al 31 de diciembre de 2026.

Tratar el registro de la empresa como un sustituto de las licencias

El registro en el registro comercial y la placa fiscal no eliminan las obligaciones de licencia municipales o sectoriales.

Preguntas Frecuentes

P1.¿Cuánto capital se requiere para establecer una SRL en 2026?

El capital mínimo para una SRL es de 50,000 TL. No hay requisito de bloquear esta cantidad en un banco al momento de la constitución. A menos que se especifique un período más corto en los estatutos, puede ser pagado a la empresa dentro de los 24 meses posteriores al registro.

P2.¿Cuánto capital se requiere para establecer una sociedad anónima en 2026?

El capital mínimo para una sociedad anónima es de 250,000 TL. Al menos el 25% del capital comprometido en efectivo debe ser depositado en el banco antes del registro. La cantidad restante puede ser pagada dentro de los 24 meses siguientes al registro.

P3.¿El capital se incluye en el costo de la formación de la empresa?

No. El capital no es un gasto de constitución pagado al estado o a la cámara de comercio. El capital es un activo de la empresa y puede ser utilizado en las operaciones de la empresa. Sin embargo, no puede ser retirado libremente por los socios de la empresa para fines personales.

P4.¿Cuántos días tarda la formación de la empresa?

El período varía dependiendo del tipo de empresa, estado de los documentos, socios extranjeros, capital en especie, carga de trabajo del registro comercial y si se requieren permisos especiales. Las solicitudes completas con una estructura simple pueden finalizarse en poco tiempo. Las constituciones con socios extranjeros, capital en especie o permisos especiales pueden tardar más.

P5.¿Es más ventajoso un empresario individual o una SRL?

No hay una única respuesta correcta. Para negocios de bajo riesgo, a pequeña escala y en etapas tempranas, una empresa unipersonal puede ser práctica. A medida que aumentan el volumen de negocios, el riesgo legal, el número de empleados y los ingresos, una SRL puede volverse más adecuada. Al decidir, no solo se debe calcular el costo de incorporación, sino también la diferencia entre el impuesto sobre la renta y el impuesto corporativo y la distribución de beneficios en conjunto.

P6.¿Están protegidos los activos personales de un socio de una SRL?

La regla básica para las deudas de derecho privado de la empresa es que la empresa es responsable con sus propios activos. Sin embargo, los socios pueden ser responsables en proporción a sus participaciones de capital por deudas públicas que no se pueden cobrar a la empresa. Una responsabilidad más amplia puede aplicarse a las personas que son gerentes o representantes legales.

P7.¿Cuál es la principal ventaja de una sociedad anónima?

Una sociedad anónima puede ofrecer una estructura más adecuada para empresas que planean atraer inversores, transferir acciones, establecer gobernanza corporativa o buscar una futura oferta pública o venta de la empresa. También pueden surgir ventajas fiscales en la venta de acciones bajo ciertas condiciones. Sin embargo, estas ventajas no son automáticas.

P8.¿Debe una empresa cambiar a factura electrónica inmediatamente al incorporarse?

No todas las empresas cambian automáticamente a factura electrónica en la fecha de incorporación. La obligación se determina según el volumen de negocios, la línea de negocio y las regulaciones especiales pertinentes. En algunos sectores, la obligación de factura electrónica puede surgir sin un requisito de volumen de negocios.

P9.¿Puede una dirección de casa ser la dirección de la empresa?

Puede ser posible dependiendo de la naturaleza de la actividad y el estado legal del edificio. Sin embargo, se debe examinar lo siguiente con antelación: Contrato de arrendamiento, Reglas del condominio, Licencia municipal, Plan de gestión del apartamento, Obligaciones de retención tales asuntos deben ser examinados con anticipación.

P10.¿Es legal usar una oficina virtual?

El uso de una oficina virtual generalmente no está prohibido. Sin embargo, si la línea de negocio de la empresa requiere producción física, almacenamiento, recepción de clientes o un lugar de trabajo con licencia, una oficina virtual puede no ser suficiente.

P11.¿Puede un socio extranjero establecer una empresa sin venir a Turquía?

Si se organiza un poder notarial debidamente ejecutado, los procedimientos de incorporación pueden llevarse a cabo a través de un representante. Los documentos emitidos en un país extranjero pueden requerir apostilla o legalización consular y traducción al turco notarizada.

P12.¿Establecer una empresa otorga a un socio extranjero un permiso de residencia?

No. Establecer una empresa o convertirse en socio no otorga automáticamente derechos de residencia o trabajo. Las solicitudes de permiso de residencia y trabajo se evalúan por separado de acuerdo con las condiciones de su respectiva legislación.

P13.¿Es fácil cerrar una empresa?

Una empresa unipersonal generalmente puede cerrarse en un tiempo más corto. La disolución de las sociedades de responsabilidad limitada y las sociedades anónimas requiere liquidación, convocatoria a acreedores, cierres fiscales y de seguridad social, devoluciones y procedimientos de registro comercial. Por esta razón, el proceso puede tardar más de unos pocos meses.

La formación de empresas en Turquía no es un procedimiento técnico que se complete simplemente ingresando información en MERSIS.

Elegir el tipo de empresa adecuado afecta directamente la responsabilidad de los socios, los impuestos a pagar, la capacidad de atraer inversiones, las transferencias de acciones y el eventual cierre de la empresa.

Aquellos que establezcan una empresa en 2026 deben prestar especial atención a lo siguiente:

  • Se aplica un capital mínimo de 50,000 TL para las sociedades de responsabilidad limitada y 250,000 TL para las sociedades anónimas.
  • El 31 de diciembre de 2026 es una fecha importante para las empresas existentes con bajo capital.
  • La exención de ingresos para jóvenes emprendedores continúa, pero el apoyo a la prima de Bağ-Kur de un año no se aplica.
  • Las empresas establecidas después del 1 de enero de 2026 deben mantener ciertos libros comerciales a través de ETDS.
  • Los costos de incorporación varían según la ciudad, la estructura de la sociedad y los requisitos de documentación.
  • El registro en el registro comercial no significa que las obligaciones fiscales, de seguridad social, de licencia y de permisos sectoriales estén completas.

Antes de decidir sobre la formación de la empresa, se debe preparar un análisis de incorporación personalizado teniendo en cuenta la línea de negocio, la facturación proyectada, la estructura de la sociedad y los planes futuros.

Se aplica un capital mínimo de 50,000 TL para las sociedades de responsabilidad limitada y 250,000 TL para las sociedades anónimas. · El 31 de diciembre de 2026 es una fecha importante para las empresas existentes con bajo capital. · La exención de ingresos para jóvenes emprendedores continúa, pero el apoyo a la prima de Bağ-Kur de un año no se aplica. · Las empresas establecidas después del 1 de enero de 2026 deben mantener ciertos libros comerciales a través de ETDS.

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Aviso legal

Este contenido se ha preparado en base a las regulaciones generales vigentes a partir de julio de 2026. La legislación, las tasas impositivas, los plazos y las tarifas institucionales pueden cambiar. El contenido es solo para fines de información general y no reemplaza el asesoramiento legal, financiero o fiscal. La legislación actual y las prácticas institucionales relevantes deben ser verificadas antes de tomar acción.

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