تأسيس شركة في تركيا: دليل 2026

يجب على رواد الأعمال الذين يسعون لتأسيس شركة في تركيا تقييم تكاليف التأسيس، بالإضافة إلى نوع الشركة، مسؤولية الشركاء، متطلبات الحد الأدنى من رأس المال، الالتزامات الضريبية، والعمليات التي قد تنشأ عند إغلاق الشركة.

وبوجه خاص، بسبب مبالغ رأس المال الأدنى المطبقة اعتباراً من 1 كانون الثاني/يناير 2024، والتزام نظام الدفاتر التجارية الإلكترونية (ETDS) للشركات المسجَّلة بعد 1 كانون الثاني/يناير 2026، وإلغاء دعم اشتراك 4/B لرواد الأعمال الشباب، لم يعد كثير من المحتوى القديم على الإنترنت مواكباً.

يتناول هذا الدليل، حتى 30 آب/أغسطس 2026، تأسيس شركة في تركيا: المنشأة الفردية (şahıs işletmesi — شخص طبيعي يعمل باسمه دون شخصية اعتبارية مستقلة)، والشركة المحدودة التركية (Ltd. Şti.) والشركة المساهمة التركية (A.Ş.)، إلى جانب إجراءات MERSİS والمستندات والتكاليف والضرائب والالتزامات بعد التأسيس. إن Ltd. Şti. وA.Ş. شكلان من أشكال القانون التركي؛ وليسا معادلاً قانونياً لشركة ذات مسؤولية محدودة أجنبية أو GmbH أو ما شابه، وليست A.Ş. في كل الأحوال شركة مدرجة.

1️⃣أي نوع من الشركات يجب أن تختار؟

الهياكل الثلاثة الأكثر شيوعًا بين المشاريع الصغيرة والمتوسطة في تركيا هي:

• •ملكية فردية
• •الشركة المحدودة التركية (Ltd. Şti.)
• •الشركة المساهمة التركية (A.Ş.)

يجب اختيار نوع الشركة المناسب ليس فقط بناءً على تكلفة التأسيس، ولكن من خلال تقييم مشترك لمواضيع مثل مخاطر العمل، عدد الشركاء، الأرباح المتوقعة، الخطط لجذب الاستثمار، نقل الأسهم، الضرائب، والإغلاق المحتمل للشركة.

الملكية الفردية

الملكية الفردية ليس لديها شخصية قانونية منفصلة. لا يُعتبر العمل ومالك العمل في القانون مستقلين تمامًا عن بعضهما البعض. لهذا السبب، قد يكون المالك مسؤولًا شخصيًا عن ديون العمل بأصوله الشخصية.

في الملكية الفردية:

• •لا يوجد حد أدنى لمتطلبات رأس المال.
• •إجراءات التأسيس أبسط من إجراءات شركات الأموال.
• •قد يكون التسجيل في السجل التجاري مطلوبًا اعتمادًا على طبيعة النشاط.
• •يتم فرض الضرائب على الدخل بموجب تعريفة ضريبة الدخل التصاعدية.

إغلاق العمل أسهل نسبيًا مقارنة بشركة ذات مسؤولية محدودة أو شركة مساهمة.

قد يُفضل هذا الشكل للأعمال التجارية الصغيرة مثل التجارة الإلكترونية، والاستشارات، والتصنيع، والبرمجيات، والأنشطة الفردية المماثلة. ومع ذلك، اعتمادًا على طبيعة العمل المنجز، قد تُعتبر النشاطات دخلاً مهنيًا بدلاً من دخل تجاري. من المهم فتح الالتزام الضريبي تحت الفئة الصحيحة.

الشركة المحدودة التركية (Ltd. Şti.)

يمكن تأسيس Ltd. Şti. من شخص طبيعي أو اعتباري واحد أو أكثر. ولا يجوز أن يتجاوز عدد الشركاء 50.

تكون الشركة مسؤولة عن ديونها الخاصة بأصولها الخاصة. كقاعدة عامة، يُلزم الشركاء بدفع فقط حصة رأس المال التي التزموا بها فيما يتعلق بديون الشركة الخاصة.

غير أن الديون العامة تخضع لنظام مسؤولية مختلف. فبالنسبة للضرائب واشتراكات الضمان الاجتماعي وسائر المستحقات العامة التي يتعذّر تحصيلها من الشركة، يجوز مساءلة شركاء Ltd. Şti. بنسبة حصصهم في رأس المال وفق المادة 35 من القانون رقم 6183. وقد تنشأ مسؤولية مستقلة للمديرين وسائر الممثلين القانونيين بموجب المادة 35 المكررة من القانون رقم 6183، وهي الحكم المستقل المتعلق بمسؤولية الممثلين القانونيين، وكذلك بموجب المادة 10 من قانون الإجراءات الضريبية.

تقدم Ltd. Şti. عموماً هيكلاً متوازناً لـ:

• •المؤسسات الصغيرة والمتوسطة،
• •الأعمال الخدمية،
• •شركات التجارة الإلكترونية،
• •عمليات التصنيع وورش العمل،
• •الشركات العائلية،
• •المشاريع التي تضم عددًا قليلًا من الشركاء

ومع ذلك يجب تقييم الملاءمة وفق طبيعة النشاط وهيكل الشركاء وخطط النمو.

الشركة المساهمة التركية (A.Ş.)

شركة المساهمة هي شركة رأسمالية يتم تقسيم رأسمالها إلى أسهم وتكون مسؤولة عن ديونها فقط بأصولها الخاصة. يمكن تأسيسها بشريك واحد فقط.

تُفضَّل A.Ş. بشكل خاص للأعمال التي تهدف إلى:

• •جذب المستثمرين،
• •تسهيل نقل الأسهم،
• •إجراء عمليات واسعة النطاق،
• •التخطيط لطرح عام،
• •تأسيس هيكل حوكمة الشركات،
• •بيع المشروع في المستقبل

ومع ذلك ينبغي اختيار نوع الشركة المناسب بعد تقييم التمويل والحوكمة وخطط الخروج معاً.

يجب أن تحتوي الشركات المساهمة على مجلس إدارة. يمكن أن يتكون المجلس من شخص واحد فقط.

نقل الحصص والضرائب

في الشركة المحدودة التركية (Ltd. Şti.) يُجرى نقل حصة رأس المال والأعمال التي تنشئ التزام النقل كتابةً؛ وتُصدَّق تواقيع الأطراف لدى كاتب العدل. ما لم ينص عقد الشركة على خلاف ذلك، تُشترط موافقة الجمعية العامة للشركاء. يتقدم مديرو الشركة بطلب تسجيل انتقال الحصص في السجل التجاري.

في الشركة المساهمة التركية (A.Ş.) يختلف نقل الأسهم بحسب كون السهم اسمياً أو لحامله وبحسب القيود الواردة في النظام الأساسي. ما لم ينص القانون أو النظام الأساسي على خلاف ذلك، تكون الأسهم الاسمية قابلة للنقل بحرية كقاعدة؛ وقد يُطلب موافقة الشركة في الأسهم الاسمية غير المدفوعة بالكامل وفي الأسهم الاسمية المقيدة المنصوص عليها في النظام الأساسي.

الأثر الضريبي لبيع الحصة يتوقف على كون الشريك شخصاً طبيعياً أو اعتبارياً، وعلى وجود سند سهم أو شهادة مؤقتة، ومدة الاحتفاظ، وسائر الشروط القانونية. يُقيَّم كل نقل بحسب ظروفه؛ ولا توجد إعفاءات تلقائية.

بالنسبة للشركاء الاعتباريين، تبلغ نسبة الإعفاء من ربح بيع حصص المشاركة المحتفظ بها في الأصول سنتين كاملتين على الأقل 50% بموجب قرار رئاسة الجمهورية رقم 9160 النافذ اعتباراً من 27 نوفمبر 2024. ويتوقف الإعفاء أيضاً على مدة الاحتفاظ وقيد الأصل ونشاط تداول الأوراق المالية أو صفة الشركة القابضة وشروط مماثلة. ويوضح دليل إدارة الإيرادات (GİB) لعام 2026 بشأن إعفاء أرباح بيع العقارات وحصص المشاركة هذه الشروط على حدة.

مقارنة موجزة

إعفاء دخل رواد الأعمال الشباب

إعفاء أرباح رائد الأعمال الشاب ليس نوع شركة ولا يُطبَّق تلقائياً على Ltd. Şti. أو A.Ş. ويجوز أن يستفيد منه الأشخاص الطبيعيون الذين لم يتموا 29 عاماً في تاريخ بدء تكليفهم الضريبي، والذين تُنشأ لأول مرة باسمهم تكليف ضريبة الدخل، والذين يستوفون سائر الشروط القانونية.

في عام 2026، يبلغ مبلغ الإعفاء 400,000 TL. ينطبق الإعفاء على ثلاث فترات ضريبية تبدأ من السنة التقويمية التي يبدأ فيها النشاط. يغطي الإعفاء الدخل التجاري أو الزراعي أو المهني المؤهل - وليس حجم أعمال الشركة حتى 400,000 TL.

تم إلغاء دعم قسط باج-كور لمدة عام واحد الذي كان يُقدم سابقًا لرواد الأعمال الشباب بموجب القانون رقم 7566. اعتبارًا من 1 يناير 2026، لا ينطبق هذا الدعم على رواد الأعمال الشباب الذين يبدأون حديثًا. ومع ذلك، يبقى إعفاء ضريبة الدخل ساريًا.

2️⃣الحد الأدنى لمبالغ رأس المال لعام 2026

بموجب المرسوم الرئاسي رقم 7887 المنشور في الجريدة الرسمية بتاريخ 25 نوفمبر 2023، تم زيادة الحد الأدنى لمبالغ رأس المال للشركات ذات المسؤولية المحدودة والشركات المساهمة، ودخلت المبالغ الجديدة حيز التنفيذ اعتبارًا من 1 يناير 2024.

المبالغ النافذة حتى 30 آب/أغسطس 2026 هي كما يلي:

تسري هذه المبالغ على الشركات التي ستُؤسَّس اعتباراً من 1 كانون الثاني/يناير 2024. والشركات التي يبقى رأس مالها دون الحد الأدنى في المادتين 332 و580 من قانون التجارة التركي ملزمة بزيادته حتى 31 كانون الأول/ديسمبر 2026؛ وإلا ترتبت النتائج القانونية. وفي التطبيق يخص هذا الأجل غالباً الشركات المسجَّلة قبل 1 كانون الثاني/يناير 2024.

3️⃣كيفية دفع رأس المال

رأس المال الأدنى ليس رسوم تأسيس تدفع للدولة أو غرفة التجارة. رأس المال هو مورد يعود للشركة، ليتم استخدامه في عملياتها.

بعد دفع رأس المال إلى الشركة، يصبح جزءًا من أصول الشركة. لا يجوز للشركاء سحب رأس المال بحرية كأموال شخصية؛ يمكن استخدامه لعمليات الشركة، والاستثمارات، والمخزون، والنفقات التشغيلية.

دفع رأس المال في شركة ذات مسؤولية محدودة

لا يُشترط حجز جزء محدد من رأس المال النقدي في بنك قبل التسجيل عند تأسيس Ltd. Şti.

يمكن دفع رأس المال المتعهد به في عقد الشركة خلال 24 شهراً من تسجيل الشركة. ويجوز النص في عقد الشركة على أجل أقصر.

لهذا السبب، يجب ألا يُعتبر الحد الأدنى لرأس المال البالغ 50,000 TL المحدد لشركة ذات مسؤولية محدودة كتكلفة تأسيس تدفع للسجل التجاري أو الدولة عند التأسيس.

دفع رأس المال في شركة مساهمة

في A.Ş. يجب إيداع ما لا يقل عن 25% من رأس المال المتعهد به نقداً، قبل التسجيل، في حساب بنكي مفتوح باسم الشركة.

يمكن دفع رأس المال المتبقي خلال 24 شهراً التالية لتسجيل الشركة. ولما كان الحد الأدنى لرأس مال A.Ş. هو 250,000 TL، فإذا تعهد بكامل الحد الأدنى نقداً وجب إيداع 62,500 TL على الأقل قبل التسجيل.

رأس المال العيني

من الممكن المساهمة بالعقارات، والآلات، والمركبات، وحقوق الملكية الفكرية، أو أي قيمة اقتصادية قابلة للتحويل أخرى للشركة كرأس مال عيني.

يجب أن يكون عنصر رأس المال العيني قابلاً للتقييم نقداً وقابلاً للنقل؛ وألا يكون مثقلاً بحق عيني محدود أو حجز أو تدبير تحفظي. وهذه شروط قبول كرأس مال عيني، وليست مجرد مواضيع فحص. ويُشترط أيضاً اتخاذ الإجراءات التالية:

• •تعيين خبير من قبل المحكمة،
• •إعداد تقرير التقييم،
• •تسجيل ملاحظة على سند الملكية أو السجل المعني،
• •توثيق قابلية التقييم نقداً وقابلية النقل وانتفاء الحق العيني المحدود أو الحجز أو التدبير التحفظي، وهي شروط قبول

لذلك قد تستغرق إجراءات التأسيس برأس مال عيني وقتاً أطول وتكلفة أعلى من إجراءات التأسيس برأس مال نقدي فقط.

4️⃣كيف يتم تنفيذ تأسيس الشركة؟

تبدأ إجراءات تأسيس الشركات ذات المسؤولية المحدودة والشركات المساهمة من خلال MERSIS وتكتمل في المديرية المعنية للسجل التجاري.

يمكن استخدام عنوان مكتب افتراضي لبعض أنشطة الاستشارات والبرمجيات والتجارة الإلكترونية. ومع ذلك، بالنسبة لأنشطة الإنتاج والتخزين والغذاء والصحة والجمال والتعليم والأنشطة المعتمدة على الترخيص، قد لا يكون عنوان المكتب الافتراضي وحده كافياً.

5️⃣الوثائق المطلوبة لتأسيس الشركة

تختلف الوثائق المطلوبة حسب نوع الشركة، سواء كان الشركاء أشخاص طبيعيين أو اعتباريين، وجود شركاء أجانب، ومساهمة رأس المال عينيًا.

الوثائق النموذجية لشركة ذات مسؤولية محدودة

• •نظام داخلي مُعد من خلال MERSIS
• •معلومات الهوية للشركاء المؤسسين
• •إقرارات قبول المديرين للواجب
• •دائرة التوقيع
• •معلومات حول عنوان الشركة
• •وثيقة دفع حصة هيئة المنافسة أو سجل التحصيل
• •توكيل إذا تم التصرف بالنيابة
• •وثائق التقييم والسجل إذا تم تقديم رأس المال عينيًا
• •قرار الهيئة المخولة إذا كانت الكيان القانوني شريكًا

وثائق إضافية لشركة مساهمة

• •نظام الشركة
• •وثائق تتعلق بأعضاء مجلس الإدارة
• •إقرار قبول المهمة من قبل أعضاء مجلس الإدارة الذين ليسوا مساهمين
• •شهادة بنكية تثبت إيداع ما لا يقل عن 25% من رأس المال المتعهد به نقداً
• •تقرير خبير إذا تم تقديم رأس المال عينيًا
• •قرار بشأن الممثل الطبيعي إذا كان الكيان القانوني عضوًا في مجلس الإدارة
• •وثيقة الترخيص للأنشطة الخاضعة لموافقة الوزارة

قد تختلف قائمة الوثائق في الممارسة العملية اعتمادًا على مديرية السجل التجاري. قبل التقديم، يجب التحقق من القائمة الحالية للمديرية لـ "الوثائق المطلوبة للتسجيل".

الالتزام القانوني بتوكيل محامٍ

وفقاً للمادة 35 من قانون المحاماة رقم 1136، يجب على الشركة المساهمة التركية (A.Ş.) التي يبلغ رأس مالها المصدر خمسة أمثال الحد الأدنى القانوني لرأس مال A.Ş. أو أكثر أن توكّل محامياً.

ولما كان الحد الأدنى لرأس مال A.Ş. هو 250,000 ليرة تركية، فإن عتبة هذا الالتزام القانوني تبلغ 1,250,000 ليرة تركية فأكثر اعتباراً من عام 2026.

لا يسري هذا الالتزام القانوني على Ltd. Şti. وقد يترتب على الإخلال غرامة إدارية. ويُحدَّد الحد الأدنى للأتعاب الشهرية للمحامي وفق تعريفة اتحاد نقابات المحامين في تركيا.

6️⃣تكاليف تأسيس الشركات في 2026

لا توجد تكلفة تأسيس واحدة صالحة لكل شركة في تركيا.

تختلف التكلفة الإجمالية وفقًا لـ:

• •ما إذا كانت الشركة ذات مسؤولية محدودة أو شركة مساهمة،
• •المحافظة التي يقع فيها مقر الشركة،
• •تعرفة غرفة التجارة،
• •طول النظام الأساسي،
• •حجم نص الإعلان،
• •عدد الشركاء والمديرين،
• •استخدام توكيل،
• •وجود شركاء أجانب،
• •إجراءات الترجمة والتصديق،
• •مساهمة رأس المال عينيًا،
• •نطاق خدمات المحاسبة والاستشارات القانونية،
• •استخدام مكتب افتراضي أو مادي.

عناصر التكلفة الأساسية

الحد الأدنى من رأس المال ليس رسماً يضاف إلى تكلفة التأسيس ويدفع للدولة. بما أنه أصل من أصول الشركة، يجب تقييم نفقات التأسيس ومبلغ رأس المال بشكل منفصل.

الأرقام على الإنترنت التي تشير إلى أن "تكلفة تأسيس شركة ذات مسؤولية محدودة هي بالتأكيد هذا المبلغ" غالباً ما تكون مضللة لأنها لا تحدد:

• •المدينة،
• •عدد الشركاء،
• •الحاجة إلى خدمات كاتب العدل،
• •رسوم المحاسبة،
• •نفقات الوثائق الأجنبية،
• •تكاليف العنوان والترخيص.

لذلك ينبغي إعداد تقدير تكاليف مكتوب وفق خصائص الشركة المراد تأسيسها.

يجب عرض تكاليف التأسيس لمرة واحدة والالتزامات الجارية ورأس المال كلٌّ على حدة.

7️⃣الالتزامات بعد التأسيس

تسجيل الشركة في السجل التجاري ليس نهاية العملية، بل بداية الالتزامات المالية والقانونية المستمرة.

دفاتر المحاسبة والتجارة

تحتفظ الشركات ذات المسؤولية المحدودة والشركات المساهمة بالكتب على أساس الميزانية العمومية.

الكتب المحاسبية الرئيسية هي:

• •دفتر اليومية (yevmiye defteri)،
• •الدفتر العام (defter-i kebir)،
• •دفتر الجرد.

وبحسب نوع الشركة، قد يُطلب منها أيضاً مسك:

• •دفتر الحصص أو الأسهم
• •محضر اجتماع الجمعية العامة وسجل المحاضر،
• •سجل قرارات مجلس الإدارة،
• •سجل قرارات مجلس المديرين

وفي شأن الدفاتر والمستندات، ينص قانون الإجراءات الضريبية كقاعدة على مدة حفظ خمس سنوات، وينص قانون التجارة التركي على مدة عشر سنوات؛ ولا تحل إحدى المدتين محل الأخرى.

نظام الدفاتر التجارية الإلكترونية (ETDS)

وفقاً لإعلان وزارة التجارة بتاريخ 18 كانون الأول/ديسمبر 2025، تلتزم جميع الشركات التي ستُسجَّل في السجل التجاري اعتباراً من 1 كانون الثاني/يناير 2026 بمسك دفتر الحصص أو الأسهم ودفتر اجتماعات ومداولات الجمعية العامة للشركاء أو الجمعية العامة للمساهمين في ETDS. وتُفتح هذه الدفاتر في النظام مع تسجيل التأسيس. أما مسك دفتر قرارات مجلس الإدارة إلكترونياً فيُترك لاختيار الشركة؛ ولا يشمل التزام ETDS هذا الدفتر.

ليست كل الشركات المسجَّلة قبل 1 كانون الثاني/يناير 2026 داخلة تلقائياً في نطاق ETDS. ويتوقع التعميم مدة انتقال منفصلة للشركات التي يخضع تأسيسها أو تعديل نظامها الأساسي لإذن وزارة التجارة. ولا يجوز الخلط بين ETDS وتطبيق e-Defter في قانون الإجراءات الضريبية لدفاتر اليومية والأستاذ والجرد.

الإقرارات الضريبية

اعتمادًا على النشاط وحالة الالتزام الضريبي، تشمل الالتزامات الضريبية الرئيسية للشركات:

• •إقرار ضريبة القيمة المضافة (KDV)،
• •إقرار الاستقطاع واشتراكات الضمان الاجتماعي (Muhtasar ve Prim Hizmet Beyannamesi)،
• •إقرار ضريبة مؤقتة،
• •إقرار ضريبة الشركات السنوي،
• •إقرار ضريبة الدمغة،
• •إقرارات ضريبية خاصة بقطاعات معينة مثل ضريبة الاستهلاك الخاص أو ضريبة الإقامة.

يُقدَّم إقرار ضريبة القيمة المضافة عادةً شهرياً. وقد يكون إقرار الاستقطاع واشتراكات الضمان الاجتماعي (Muhtasar ve Prim Hizmet Beyannamesi) شهرياً أو ربع سنوي بحسب حالة المكلف وشروط الاستفادة من الفترة الربعية.

نظرًا لأن مواعيد تقديم الإقرارات والمدفوعات قد يتم تمديدها أحيانًا من قبل إدارة الإيرادات (GİB)، يجب متابعة التقويم الضريبي الحالي.

الفاتورة الإلكترونية والأرشيف الإلكتروني

لا تحدد التزامات الفاتورة الإلكترونية والأرشيف الإلكتروني فقط بناءً على ما إذا كانت الشركة قد تم تأسيسها. بل يتم تحديدها وفقًا لحجم الأعمال، ونوع النشاط، واللوائح الخاصة بالقطاع.

في بعض القطاعات، قد تنشأ التزامات الوثائق الإلكترونية بغض النظر عن حدود حجم الأعمال أو مع حدود حجم أعمال أقل. لهذا السبب، يجب التحقق بشكل منفصل مما إذا كانت الشركة تقع ضمن نطاق الفاتورة الإلكترونية عند بدء العمليات.

التزامات SGK

إذا تم توظيف عاملين، يجب معالجة الالتزامات التالية بانتظام:

• •تسجيل مكان العمل في SGK،
• •إشعارات بدء وانتهاء العمل،
• •إقرار الاستقطاع واشتراكات الضمان الاجتماعي (Muhtasar ve Prim Hizmet Beyannamesi)،
• •التزامات الصحة والسلامة المهنية،
• •سجلات الرواتب

وينبغي التحقق على حدة من المهل القانونية لإخطارات SGK.

شركاء Ltd. Şti. يدخلون كقاعدة في نطاق 4/B (Bağ-Kur). وفي A.Ş. يُطرح 4/B بالنسبة للشركاء المساهمين الأعضاء في مجلس الإدارة؛ ومجرد كون الشخص مساهماً أو شريكاً في A.Ş. دون عضوية المجلس لا يُنشئ وحده 4/B. وإبلاغ 4/A من الشركة ذاتها محدود وتُفحص شروطه على حدة. وفي الشركاء الأجانب يُقيَّم تصريح العمل والضمان الاجتماعي على حدة.

إخطار المستفيد الحقيقي

يلتزم المكلفون بضريبة الشركات بالإبلاغ عن معلومات المستفيد الحقيقي وإبقائها محدَّثة.

عند تحديد المستفيد الحقيقي، تُعتبر أولاً الأشخاص الطبيعيون الذين يملكون أكثر من 25% من حصص أو أسهم الشخص الاعتباري. ويمكن أيضاً اعتبار من يسيطرون في النهاية على الكيان بمعزل عن نسبة رأس المال مستفيدين حقيقيين.

UETS والإشعارات الإلكترونية

UETS هو نظام التبليغ الإلكتروني الوطني المستخدم لتبليغات المحاكم والتنفيذ وسائر الجهات المختصة. أما GİB e-Tebligat فهو تطبيق التبليغ الإلكتروني الخاص بالإدارة الضريبية؛ وليسا النظام نفسه ويجب متابعة كل منهما على حدة.

يجب إبقاء بيانات الاتصال في حسابات UETS وGİB e-Tebligat محدَّثة. وعدم رؤية رسالة الإشعار لا يزيل الآثار القانونية للتبليغ الإلكتروني.

التصاريح البلدية والقطاعية

لا تحل لوحة الضرائب والقيد في السجل التجاري محل ترخيص فتح وتشغيل مكان العمل.

اعتمادًا على النشاط، قد تكون المتطلبات الإضافية كما يلي:

• •ترخيص بلدي،
• •شهادة حرفية،
• •تسجيل نشاط غذائي،
• •ترخيص صحي أو سياحي،
• •ترخيص بيئي،
• •تسجيل ETBİS،
• •تسجيل İYS،
• •تسجيل الغرفة المهنية،
• •إجراءات KVKK و، عند الحاجة، إجراءات VERBİS

يجب التحقق من التراخيص على حدة بحسب النشاط وممارسة البلدية أو الجهة المختصة.

إجراءات قانون الشركات السنوية

لا يُلزم الشركات فقط بتقديم إقرارات ضريبية.

في كل عام، وبحسب نوع الشركة، قد تلزم الإجراءات التالية:

• •يجب عقد جمعية عامة عادية،
• •يجب الموافقة على البيانات المالية،
• •يجب اتخاذ قرار بشأن تخصيص الأرباح،
• •يجب اعتماد قرارات المدير أو المجلس،
• •يجب مراقبة مدفوعات رأس المال،
• •يجب إكمال إجراءات الدفاتر التجارية

تُحدَّد الالتزامات النهائية وفق نوع الشركة والتشريع الواجب التطبيق. والتدقيق المستقل ليس تلقائياً لجميع شركات A.Ş.

8️⃣تشكيل الشركات مع الشركاء الأجانب

في تركيا يجوز للأشخاص الطبيعيين والاعتباريين الأجانب، وفقاً لمبدأ المساواة في المعاملة في القانون رقم 4875، تأسيس Ltd. Şti. أو A.Ş. والدخول شركاء في شركات قائمة. ولا يوجد التزام بوجود شريك تركي؛ ويجوز أن يكون رأس المال بأكمله أجنبياً. وتبقى القطاعات الخاضعة للتنظيم أو الإذن المسبق محفوظة.

الإقامة في تركيا ليست إلزامية لشخص طبيعي أجنبي ليصبح شريكًا في شركة. ومع ذلك، فإن تقديم جواز السفر فقط عند التأسيس عادةً لا يكون كافيًا في معظم الحالات.

المستندات التالية مطلوبة عمومًا:

• •ترجمة تركية مصدقة لجواز السفر،
• •رقم ضريبي مؤقت،
• •وثيقة تصريح الإقامة إذا كان المقيم في تركيا،
• •توكيل إذا كان العمل بالوكالة،
• •أبوستيل (apostille) أو تصديق قنصلي حسب الدولة التي صدرت منها الوثيقة.

وبالنسبة للشريك الشخص الاعتباري الأجنبي، قد تُطلب أيضاً المستندات الإضافية التالية:

• •شهادة نشاط
• •قرار الهيئة المختصة للشركة
• •قرار تعيين ممثل
• •مستخرجات السجل
• •أصول مصدّقة بأبوستيل (apostille) أو بتصديق قنصلي عند الاقتضاء
• •ترجمات تركية مصدّقة لدى كاتب العدل للمستندات الأجنبية

تعتمد صيغة التصديق المطلوبة على بلد الإصدار والممارسة الحالية للسجل التجاري المختص.

يمكن إتمام التأسيس بوكالة مستوفاة دون سفر الشريك الأجنبي إلى تركيا.

تخضع الأوضاع التالية لإجراءات طلب مستقلة:

• •إذن الإقامة
• •إذن العمل
• •الجنسية التركية

تأسيس شركة أو الدخول شريكاً فيها لا يمنح بذاته أياً منها.

تُقيَّم شروط إذن العمل أو الإعفاء على حدة بالنسبة للشريك الأجنبي المدير في Ltd. Şti. والشريك الأجنبي عضو مجلس الإدارة في A.Ş. وفتح الحساب المصرفي يتوقف على إجراءات الامتثال لدى البنك؛ ولا يمكن ضمان علامة بنك معيّنة أو فتح حساب. ولا يجوز الخلط بين معايير إذن العمل ورأس مال التأسيس.

9️⃣الالتزامات الضريبية والمعدلات المطبقة في 2026

الضريبة على الشركات

اعتباراً من 2026 يبلغ المعدل العام لضريبة الشركات لـ Ltd. Şti. وA.Ş. 25%. ولا يعني هذا المعدل العام أن معدل 30% المطبق على المؤسسات الخاصة المذكورة في القانون يمتد إلى كل الشركات.

بالنسبة للبنوك، وشركات التمويل، ومؤسسات الدفع الإلكتروني، وشركات التأمين، ومؤسسات الأسواق المالية، وبعض الكيانات الأخرى المدرجة في القانون، تُطبَّق نسبة 30%.

• •أرباح التصدير المؤهلة: 20%
• •أرباح الإنتاج المؤهلة: 24%
• •شركات معينة تطرح للاكتتاب العام لأول مرة وتستوفي الشروط القانونية: 23%
• •يُطبَّق المعدل المخفض فقط على الجزء المؤهل من الربح المعني.

يجب التحقق من الشروط القانونية لكل تخفيض على حدة.

ويجب أيضاً مراعاة أحكام الحد الأدنى لضريبة الشركات المحلية المطبقة لعام 2025 والفترات التالية. ووجود إعفاء أو خصم لا يعني عدم دفع ضريبة في كل الأحوال. وفي توزيعات الأرباح للشريك الطبيعي يبلغ معدل الاستقطاع العام 15% اعتباراً من 22 ديسمبر 2024؛ والضريبة المؤقتة تحصيل مقدَّم وليست ضريبة نهائية منفصلة.

ضريبة القيمة المضافة (KDV)

معدلات ضريبة القيمة المضافة العامة هي:

• •المعدل العام: 20%
• •التسليمات والخدمات في القائمة الثانية: 10%
• •التسليمات والخدمات في القائمة الأولى: 1%

يُحدد المعدل المعمول به وفق تصنيف القوائم الملحقة بالمرسوم الرئاسي.

ولا يُحدد معدل ضريبة القيمة المضافة لمنتج أو خدمة باسم القطاع وحده.

لهذا السبب، فإن التعميمات مثل "جميع المنتجات الغذائية هي 1%" أو "جميع المنتجات النسيجية هي 10%" غير صحيحة.

ضريبة الدخل

دخل الملكيات الفردية والأشخاص العاملين لحسابهم الخاص يخضع للضريبة بمعدلات تصاعدية بموجب تعرفة ضريبة الدخل السنوية.

تعريفة ضريبة الدخل لعام 2026 للدخول غير الأجرية مثل أرباح المنشأة الفردية والمهن الحرة هي 15% حتى 190,000 ليرة، و20% بين 190,000–400,000 ليرة، و27% بين 400,000–1,000,000 ليرة، و35% بين 1,000,000–5,300,000 ليرة، و40% فوق 5,300,000 ليرة. وفي دخول الأجور يبلغ الحد الأعلى لشريحة 27% 1,500,000 ليرة، وهذا يختلف عن الدخول غير الأجرية.

ومع ذلك، فإن النظر فقط إلى معدل الضريبة على الشركات ليس كافيًا. إذا تم توزيع أرباح الشركة على الشركاء، يجب أيضًا حساب ضريبة الاستقطاع على الأرباح وحالة ضريبة دخل الشريك بشكل منفصل.

الضريبة المؤقتة (geçici vergi)

تدفع Ltd. Şti. وA.Ş. الضريبة المؤقتة (geçici vergi) على النتيجة المحسوبة، عن فترات ربع سنوية.

تُخصم الضرائب المؤقتة المدفوعة من ضريبة الشركات السنوية. والضريبة المؤقتة ليست ضريبة نهائية منفصلة تحل محل الضرائب المرتبطة بنوع المعاملة مثل ضريبة القيمة المضافة أو الاستقطاع.

ضريبة الطابع

قد تنشأ ضريبة الطابع فيما يتعلق بالإقرارات والعقود وبعض الوثائق.

نظرًا لأن مبالغ ونسب ضريبة الطابع يتم تحديثها كل عام، يجب استخدام التعرفة الحالية في تاريخ المعاملة.

🔟الأخطاء الشائعة

❓الأسئلة المتكررة

✅تأسيس الشركات في تركيا ليس إجراءً تقنيًا يتم الانتهاء منه بمجرد إدخال المعلومات في MERSIS.

اختيار نوع الشركة المناسب يؤثر بشكل مباشر على مسؤولية الشركاء، والضرائب المستحقة، والقدرة على جمع الاستثمارات، وتحويل الأسهم، والإغلاق النهائي للشركة.

يجب على أولئك الذين يؤسسون شركة في عام 2026 إيلاء اهتمام خاص لما يلي:

• •يتم تطبيق الحد الأدنى من رأس المال البالغ 50,000 TL للشركات ذات المسؤولية المحدودة و250,000 TL للشركات المساهمة.
• •للشركات التي يبقى رأس مالها دون الحد الأدنى في المادتين 332/580 أجل زيادة حتى 31 كانون الأول/ديسمبر 2026؛ وفي التطبيق يخص ذلك غالباً التسجيلات السابقة لـ 1 كانون الثاني/يناير 2024.
• •تستمر إعفاءات دخل رواد الأعمال الشباب، لكن دعم قسط باج-كور لمدة عام واحد لا ينطبق.
• •في الشركات المسجَّلة بعد 1 كانون الثاني/يناير 2026 يُمسك دفتر الحصص ودفتر الجمعية العامة في ETDS؛ وليست كل الشركات القائمة داخلة تلقائياً في النطاق.
• •تختلف تكاليف التأسيس حسب المدينة، وهيكل الشراكة، ومتطلبات الوثائق.
• •القيد في السجل التجاري لا يعني أن الالتزامات الضريبية، والتأمينات الاجتماعية، والرخص، وتصاريح القطاع قد اكتملت.

قبل اتخاذ قرار بشأن تأسيس الشركة، يجب إعداد تحليل تأسيس مخصص يأخذ في الاعتبار خط العمل، والإيرادات المتوقعة، وهيكل الشراكة، والخطط المستقبلية.